Le fonctionnement
du Crédit Mobilité
en détails

Crédit mobilité

Découvrez tout ce que vous devez savoir sur le fonctionnement du crédit mobilité, ses modalités dans notre livre blanc.

3 étapes simples

Chaque entreprise définit un plan de mobilité qui lui est propre et adapté à ses besoins.

Plan de mobilité

L'entreprise étudie son parc de flotte automobile et se fixe un objectif de réduction dans le cadre de son plan de mobilité.

Le choix des salariés

Les salariés bénéficiant d'un véhicule de fonction se voient offrir la possibilité d'obtenir un crédit de mobilité en échange d'une renonciation partielle ou complète de la voiture.

Implémentation

Les salariés bénéficient désormais un budget conséquent pour leurs déplacements du quotidien et même pour leurs voyages en famille

Bon à savoir

Intégré à la politique de mobilité de l’entreprise, le crédit mobilité donne le choix au salariés entre une voiture de fonction et une somme d’argent qui équivaut au coût de son utilisation annuelle.

Le crédit mobilité est par ailleurs une solution flexible :

1.

Renonciation partielle

Le salarié peut renoncer à sa voiture de fonction seulement partiellement et recevoir une compensation pour les périodes où il ne l’utilise pa le véhicule.

2.

Changement de gamme de véhicule

Les entreprises ont aussi la possibilité de laisser aux salariés l’usage d’une petite voiture de fonction, généralement plus vertueuse,  complétée par une compensation financière.

3.

Flotte en autopartage

Enfin les entreprises peuvent mettre à disposition des salariés des véhicules en autopartage pour réaliser leurs déplacements professionnels. Les économies réalisées sont alors reversées aux salariés sous la forme de crédit mobilité.

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Crédit Mobilité

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